Temps de lecture : 6 minutesDécouvrez l’ascension d’Éric Trappier à la tête de Dassault Aviation, son style de gestion et ses choix décisifs sur le marché aéronautique mondial. De son parcours d’ingénieur à ses stratégies face aux grandes crises, ce texte dévoile ses méthodes qui font aujourd’hui encore la différence, sans négliger les enjeux industriels ou les regards internes. Inspirations, […]
Temps de lecture : 6 minutesPhilippe Brassac, directeur général du Crédit Agricole S.A. depuis 2015, s’est imposé comme une figure incontournable du secteur bancaire français. Son parcours, jalonné d’étapes dans la région du Gard puis aux sommets du groupe, témoigne d’un attachement aux valeurs coopératives et d’une capacité d’adaptation continue face aux bouleversements économiques. Son mandat s’est illustré par la […]
Temps de lecture : 6 minutesBernard Arnault, emblématique président de LVMH, intrigue par sa fortune, la gestion singulière de son salaire ainsi que ses choix stratégiques. Son salaire annuel reste modéré pour un dirigeant de son rang, tandis que la majorité de sa fortune provient d’actions et de dividendes. Découvrez comment ces décisions influencent LVMH, comment il répartit ses richesses, […]
Temps de lecture : 5 minutesLa surcharge mentale au travail est un phénomène en augmentation qui influence négativement la santé ainsi que la capacité de concentration des collaborateurs. Pour limiter ses effets, il peut être utile de favoriser un cadre de travail équilibré, de permettre la participation des salariés dans l’élaboration de solutions, et de proposer des dispositifs de soutien […]
Temps de lecture : 4 minutesL’empathie s’impose progressivement comme une qualité importante dans les organisations engagées dans la rétention des talents, la réduction des tensions interpersonnelles, et la mise en place d’un management davantage coopératif. Au-delà d’une simple disposition émotionnelle, elle s’intègre comme un soutien au changement dans les pratiques managériales, en renforçant l’engagement, la qualité des échanges et la […]
Temps de lecture : 4 minutesLe flow, ou état psychologique immersif, correspond à un engagement profond dans une activité. Il combine concentration élevée, sentiment de satisfaction et efficacité. Cet état peut jouer un rôle intéressant pour renforcer le fonctionnement collectif. Il repose sur un ajustement entre compétences et niveau de difficulté, des conditions de travail propices, une implication personnelle et […]
Temps de lecture : 4 minutesLe sas de décompression fait désormais partie des dispositifs explorés par les entreprises souhaitant améliorer la qualité de vie au travail. Conçu comme un lieu de repos, il a pour vocation de limiter le stress, de favoriser l’innovation collective et de maintenir une dynamique de groupe constructive. Cet article propose d’examiner les différentes dimensions de […]
Temps de lecture : 4 minutesDans le cadre du recrutement, prendre en compte les soft skills et les hard skills de manière équilibrée est devenu une pratique largement adoptée pour optimiser la sélection des candidats. Ce guide propose un panorama des méthodes d’évaluation, retours d’expérience, outils disponibles et évolutions récentes en matière de recrutement et d’évaluation interne. Pourquoi évaluer les […]
Temps de lecture : 5 minutesDans un environnement de travail de plus en plus ouvert à l’international, les expériences à l’étranger tendent à enrichir les parcours professionnels. L’expatriation ou les missions à l’étranger permettent souvent plus qu’un simple changement de cadre ; elles offrent un cadre stimulant pour mieux se connaître et mieux naviguer dans des contextes variés. Ces séjours […]
Temps de lecture : 4 minutesLe bénévolat, au-delà d’un engagement personnel, peut représenter un appui intéressant dans un parcours professionnel. Il peut contribuer au développement de compétences utiles, à une meilleure visibilité sur le CV, à l’élargissement du réseau relationnel ou encore à une participation plus active dans la vie de la communauté. Ces expériences sont aujourd’hui considérées comme des […]
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